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Entertien avec la directrice de l'usine automobile de Trnava, Monika POUSSARD

La situation dans l'industrie automobile est un sujet crucial pour l'économie slovaque. Nous avons donc interrogé Monika POUSSARD, Directrice générale de l'usine automobile de Trnava, sur leur projets à venir.

Bonjour madame Poussard, pouvez-vous nous dire quelles sont vos plus grandes réussites sur le marché slovaque ?

L'usine automobile de Trnava, Stellantis Slovaquie, est présente en Slovaquie depuis plus de 20 ans. Depuis 2006, année où nous avons démarré la production, plus de 4,6 millions de véhicules sont issus de nos lignes. Notre objectif est un client satisfait. Le succès de l’usine est mesuré par la demande pour nos modèles, comme en témoigne le best-seller de la marque Citroën portant le nom de modèle C3, produit jusque récemment chez nous. Le succès incontestable du travail de l'équipe à l'usine de Trnava a été l'allocation d'un investissement de 180 millions d'euros pour le nouveau programme de production de Smart Car, annoncé il y a trois ans par le groupe Stellantis.

Quels sont vos prochains projets ? Est-ce que quelque chose de spécial vous attend dans un futur proche ?

L'objectif principal de notre usine dans un avenir proche est le lancement réussi de la production en série du programme de production Smart Car que nous venons de mentionner. Outre la nouvelle génération du modèle Citroën C3, que nous produisons déjà en série, ce programme comprend également les modèles SUV Citroën C3 Aircross et Opel Frontera.

L'une des valeurs principales du groupe Stellantis est d'être orienté client. C'est pourquoi nous souhaitons livrer sur le marché des véhicules d'une qualité inégalée et répondre rapidement à la demande des clients. Le démarrage de la production en série de la nouvelle C3 a également été lié à la reprise de la troisième équipe, l’équipe de nuit, que nous avions temporairement suspendue dans certains ateliers en raison de la transformation des installations de production pour Smart Car.

Je souhaite que chaque employé de notre usine soit fier de faire partie de la famille Stellantis et de travailler dans l'usine de Trnava, dont l'ambition est d'être un leader en matière de qualité client, de durabilité sur le marché et d'innovation.

Cette année, nous avons conclu les négociations collectives en un temps record et signé une convention collective valable pour 3,5 ans. La nouvelle convention collective est une garantie de stabilité pour nos salariés avec une vision claire des salaires et une certitude des avantages sociaux jusqu'à fin 2027.

Comment évaluez-vous jusqu’à présent votre coopération avec la CCFS ?

La Chambre de Commerce Franco-Slovaque est notre partenaire de longue date, avec qui nous avons des thèmes communs visant à soutenir l'industrie et l'emploi dans notre région. Grâce à la coopération et au soutien mutuel, nous avons jusqu’à présent lancé de nombreux projets réussis. Je voudrais également apprécier la possibilité d'échanger des informations et des bonnes pratiques entre les membres de la Chambre.

Je félicite la Chambre de Commerce Franco-Slovaque pour son anniversaire et souhaite que nous continuions à contribuer au développement de la région et de la Slovaquie par nos projets communs.

Merci pour cet entretien, madame Poussard, et bonne continuation de vos projets.

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